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校服團體定制
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成都制服、工作服定制的分類、功能及意義

返回列表 來源: 發布日期: 2020-12-09 20:07:56
統一著裝即為制服。制服發展的歷史非常悠久,各個國家都有著自己的制服文化。歐洲國家用不同的服飾區別平民和貴族。在歐洲有些國家,紫色是貴族的服裝色彩,在中國,黃色是皇帝專

 統一著裝即為制服。制服發展的歷史非常悠久,各個國家都有著自己的制服文化。歐洲國家用不同的服飾區別平民和貴族。在歐洲有些國家,紫色是貴族的服裝色彩,在中國,黃色是皇帝專用顏色。5世紀的宋代就有“百工百衣”,說明當時中國古代市面上的士農工商各業都已有了各自標準服裝。官員的服裝是有著明顯的差別的,不同級別的官員穿著不同的衣服。廣義的制服可以包括職業裝和行業制服及工作服。而狹義的制服則更多地被理解為工商、稅務、警察等部門配置的國家統一規定的服裝。制服行業的發展,一定要對制服的概念進行重新定義。

成都工作服定制

(一)制服的分類

    從功能市場的角度上分,可以分為以下三類:

1.行政職業裝:是商務活動使用的服飾,具有濃厚的商業屬性和時尚性,這類服裝追求品位,用料考究,造型強調簡潔雅致,色彩追求與環境協調,總體上注重體現穿著者的身份、文化修養育及社會地位。適用于各企業事業單位的統一辦公及行政著裝。

2.行業制服:是某一種行為體現自己的行業特點,并有別于其他行業而特別設計的著裝。主要有醫療衛生、酒店餐飲、工程物業等。

3.勞保工裝:或叫勞保服和工作服,強調保護、安全及衛生作業使命功能的服裝,比如用于核工業、醫療、搶災救險等工作環境下的服裝。

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(二)制服的功能及意義

    社會經濟的發展,加劇了市場競爭,企業形象系統愈來愈受到人們的重視。制服作為企業形象中重要識別因素,直接影響到企業的綜合競爭。

    國家機構:制服是代表著政府和國家的權威最外的最重要的元素;

    軍隊:軍裝是國家和軍威的外在形象體現;

    商務活動:是企業整體文化和視覺識別系統中最重要的一環。

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    由于統一著裝在當下商務活動中越來越重要,根據某主流媒體對制服在企業中基本作用的描述,大體歸為四個方面:1.樹立企業形象;2.提高企業凝聚力;3.創造獨特企業文化;4.規范員工行為。

    制服是服裝產業的重要分支,企業對自身形象包裝的重視給制服行業的發展創造了機遇。目前在成都服裝公司中,制服定制公司非常多,但是有規模,上檔次的并不是很多,有些公司并不能為客戶一對一地進行著裝分析制服設計,有些公司定制的類別也很受限制,所以選擇一家優成都制服定做公司,需要從以下幾個方面考量:1.設計能力是否具備;2.工廠生產能力是否全面;3.售后服務是否負責任。

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